У цій статті ви дізнаєтеся:
- Що таке емоційне вигорання і як його розпізнати;
- Чому люди «вигорають» в сучасному ритмі життя;
- 9 кроків запобігти синдром емоційного вигоряння.
Синдром емоційного вигорання на роботі став хворобою нашого століття, як нудьга в XIX, неврастенія в XX і параноя між двома світовими війнами. Занадто шалений темп і нехтування своїми потребами робить з людей образних «зомбі-працівників», які не бачать нічого, крім нескінченних дзвінків і нав’язливих ідей зробити все швидко і досконало.
Термін «вигорання» вперше був ужитий у 1974 психіатром Гербертом Фрейденбергером. 40 років тому від синдрому емоційного вигорання на роботі страждали переважно представники «допомагають професій»: лікарі, вчителі, психологи. Зараз відчуття вищої ступені стресу на роботі і безсилля кшталт «я більше не можу» відчував практично кожен. У мегаполісах синдром переросла в хронічну форму і навіть вважається нормальним. Незважаючи на згубні наслідки, суспільство продовжує культивувати мультизадачного, вічно молодого і «палаючого» працівника.
Симптоми професійного вигорання:
- Емоційне виснаження,
- Холодність і цинізм;
- Відчуття постійної незадоволеності результатом.
Культ швидкості та ефективності звертається до природних почуттів людини як соціальної одиниці: спраги визнання і затвердження (успіху). У підсумку «гарячі» через кілька років перетворюються в «перегорілих», і залишаються на узбіччі життя. Зламані механізми швидко замінюють на молодих, наляканих і амбітних працівників, підлаштовують їх під інші шестерні і все починається спочатку. Ось тільки чи варто дозволяти безжального суспільству позбавляти себе смаку життя?
Що відбувається з людиною?
Технологічний прогрес розвивається набагато швидше, ніж в змозі еволюціонувати людська психіка. Тому сучасний ритм не може бути комфортним для людини, яка ще 150 років тому жив у кілька разів розміреніше. Люди мали можливість довго читати, разом обідали, часто виїжджали на природу/концерти/в кіно, і хоч працювали, багато відпочивали. Але не тільки швидкість життя так нас підкосила, а в більшій мірі її організація та устрій. Безмежні можливості, про які пишуть на заході останні 50 років, а у нас – 20 років, зіграли з людиною злий жарт.
- Втрата себе і висока залученість. Агресивний потік інформації, який вже неможливо фільтрувати, бо звідусіль надходить щось важливе: інтернет, електронна пошта, соціальні мережі, кілька месенджерів і телебачення, яке ще не поспішають списувати з рахунків. Людині постійно доводиться швидко діяти, приймати рішення і відволікатися від головного, а це сильно виснажує силу волі.
- Невпевненість у завтрашньому дні. Відсутність почуття безпеки. З одного боку, можливість стати перспективним лікарем для сина шевця це чудово, з іншого – немає ніякої гарантії, що син успішного лікаря зможе так само добре влаштуватися в роботі. Життя стала абсолютно непередбачувана, і кожен день потрібно підкидати тонну дров у грубку, щоб залишитися «на плаву». Ми просто позбавлені можливості «плисти за течією», хоча б час від часу, що насправді дуже важливо для перезавантаження і розстановки цінностей.
- Криза сенсу життя. Раніше все було гранично ясно – живи праведно і будеш винагороджений раєм. Зараз же всі смисли переплуталися, а в пошуках вже немає наставника, здатного дати чітку відповідь, в якому важко засумніватися. Екзистенційний криза – ще один жалюгідний наслідок швидкого темпу і нав’язливого потоку інформації. І це не просто красиве слово, це реальна проблема. Чи Знали ви, що, за статистикою, у розвинених країнах кількість самогубств в рази вище, ніж у країнах з низьким рівнем життя? Часто причиною є синдром емоційного та професійного вигорання, втрата «сенсу».
Наш внутрішній голос кричить
Відчайдушно кричить, але його ніхто не чує. У кого-то від страху. У іншого – від розчарування. Депресія і тривога, сильно поширені в XXI столітті, стають результатом нескінченних нездійснених очікувань і усвідомлення власного безсилля. Ми не можемо контролювати все, дуже багато залежить не від нас. Але ми відчайдушно намагаємося, ми боїмося «не стати ідеальною ” деталлю», і в спробах переробити себе, підпиляти, підігнати нам страшно і сумно від того, що не виходить, або від того, що результат не приніс задоволення.
Один трохи жорсткий, але дуже наочний приклад. Ви летите в літаку, і вам повідомляють –ймовірно крах. Горить крило, евакуація неможлива. Що ви можете зробити, окрім як просто подумки підвести підсумок і попрощатися з родичами? Ви можете просто сидіти і чекати, ваше життя у ваших руках. Ми не можемо контролювати.
Ми такі, які є. І події відбуваються самі по собі, без нас, або з нами. Ми можемо просто застрибнути в човен і отримувати задоволення від шляху з точки А в точку Б. Але якщо на хвилях сильно заколисало, ми можемо зістрибнути на час і дочекатися нову човен, щоб продовжити або змінити маршрут. І це ваш світ, ви в силах побудувати собі міст або берег, на який зможете зійти. Вам не потрібно сприймати таку зупинку як вихід у відкритий океан, з якого, зрозуміло, шлях на дно. Це ваш світ, ваше сприйняття, ваша картина світу – як ви бачите, так і буде.
Профілактика синдрому емоційного вигорання
Успіх вимірюється не кількістю витрачених годин на роботі заради досягнення мети. Він – це задоволення від того, що ви робите, і задоволення тим, де ви є зараз. Подбайте про себе, прислухайтеся до своїх почуттів і вчіться усвідомленості.